Kurum Kültürü Tasarımı ve Uygulama

Amaç: Kurumun iç dinamiklerini analiz ederek güçlü bir kurum kültürü oluşturmak ve çalışan deneyimini iyileştirerek kurumsal bağlılık sağlamak.

Süre: 6 Saat
Katılımcı Sayısı: 10–25 kişi
Uygulama Türü: Yüz Yüze
Kimler Katılabilir?
İK uzmanları, yöneticiler, üst kademe liderler

Belge: E-Devlette Görünür Katılım Belgesi

Eğitim İçeriği

1. Modül: Kurum Kültürü Nedir? Ne İşe Yarar?

2. Modül: Çalışan Yolculuğu Haritası ve Deneyim Tasarımı

3. Modül: Kültürün Davranışlara, Liderliğe ve Performansa Etkisi

4. Modül: Uygulamalı Analiz ve Kurum Kültürü Atölyesi

Kazanımlar

• Kurum değerlerinin çalışan davranışına yansıması

• İş yerinde kültürel uyum ve motivasyon artışı

• Çalışan deneyimi temelli sadakat stratejisi

• Kurumun geleceğe taşınmasında ortak ruh yaratımı